Сотрудник не может подписаться на сверхурочную работу на год вперед

571
Меньше минуты
По общему правилу привлекать сотрудника к сверхурочной работе компания вправе только с его письменного согласия. Роструд разъяснил, можно ли оформить такое согласие сразу на целый год.
  • Комментарии
Загрузка комментариев...